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内部审计在建立道德学问过程中的作用

发布时间:2012-08-21 阅读次数:
  内部审计在建立道德学问过程中的作用
  审计处 刘玉柱
  企业学问中,企业道德是重要组成部分,企业价值和目标的实现,很大程度上则取决于企业的道德学问建设。《企业内部控制应用指引第5号——企业学问》在加强企业学问建设,关注的风险中提到“缺乏诚实守信的经营理念,可能导致舞弊事件的发生,造成企业损失,影响企业信誉”。
  结合管理提升活动,谈谈内部审计在构筑企业道德氛围,企业道德学问建设过程中以及在道德风险控制中的作用主要体现在:
  1 、建议作用。内部审计部门主要是通过以下工作发挥建议作用:通过对企业负责人任期经济责任审计,建议经营者合法经营;通过股权投资审计,建议管理层力求投资回报,在考虑企业短期利益的同时更要考虑企业的长期利益;通过财务收支与经营业绩审计,建议企业出具全面真实的财务报告,督促财务人员遵守职业道德等等。
  2 、测评作用。内部审计人员可以通过一系列的内部测评工作协助管理层建立起一整套企业道德规范。如通过内部控制制度科学性、有效性的测评,发现内控制度实行方面的漏洞与不足;通过企业风险测评,发现企业在制定政策方面的疏漏;通过对企业经济效益的测评,发现经营者遵纪守法、稳步经营方面的欠缺,提醒管理层为加强实行人员的责任心、提高领导者的领导水平、强化经营者合法经营的理念而建立相应的道德规范。
  3 、评价作用。内部审计人员通过专项审计活动,以及协助纪检部门进行信访案件取证工作和配合监察部门开展经营绩效方面的效能监察专项检查,评价并改进工作程序,定期评价企业道德学问建设的效果。
  如评价是否有强有力的对领导干部的监督机制,是否有保护检举人的举报制度,是否设有接受举报的机构来加强企业廉政建设,起到反腐败、反舞弊的作用;评价企业是否有企业学问宣传教育机制,是否使每一个员工都能理解,明确企业学问建设中所提倡的企业宗旨、精神和经营、管理理念来促进企业学问建设,起到企业学问宣传者的作用;评价企业形象与员工形象,企业领导是否身先士卒做精神文明的表率,是否与业务客户建立了良好的信誉往来关系,由此来敦促管理者和员工忠于职守、遵守法律、道德规范和社会责任,在企业逐步形成一种良好向上的道德学问氛围,起到良好道德倡导者的作用。
  发挥内部审计在道德学问建设方面的作用,还有很多工作要做:一是建议集团企业继续强化内部审计职能,配备足够的内部审计人员,加大内部审计队伍建设力度;二是集团企业内部审计部门及人员要继续提高使命感和服务意识,加强业务学习,提高自身素质。
  总之,做好本职工作,发挥内部审计职能,为集团企业道德学问建设以及企业学问建设贡献一份力量。
  
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